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Técnico De Supervisão E Controlo De Risco Operacional

Assegurar a supervisão independente e o controlo de 2ª linha dos riscos operacionais e tecnológicos, garantindo a eficácia das medidas de mitigação e a conformidade com as políticas internas, as orientações corporativas e a regulamentação emitida pelas autoridades de supervisão.

Principais Responsabilidades

• Avaliar a relevância dos riscos incorridos e o grau de eficácia das medidas adotadas para o seu controlo, mitigação e recuperação;
• Realizar controlo de 2ª linha e análises de risco ad hoc, identificando riscos e/ou oportunidades de melhoria;
• Apoiar na identificação, classificação, registo e seguimento de eventos de risco operacional, considerando o disposto pelo Comité de Basileia e as orientações corporativas;
• Promover a realização de análises de cenário e de exercícios de autoavaliação aos riscos operacionais e tecnológicos, considerando riscos emergentes;
• Participar na definição e acompanhamento da política de continuidade de negócio, monitorizando a adequação e eficácia dos planos de contingência e continuidade;
• Participar ativamente na preparação dos Fóruns e Comités de Risco;
• Acompanhar os exercícios de auditoria interna, externa e inspeções, apoiando a emissão de recomendações e monitorizando a execução dos planos de ação;
• Assegurar a observância das disposições legais e regulamentares emitidas pelas autoridades de supervisão (Banco de Portugal, ASF, entre outras) em matéria de controlo interno e gestão de riscos;
• Preparar e promover ações de formação, contribuindo para a disseminação de uma cultura sólida de gestão de risco operacional na Sucursal.

Perfil

• Formação académica: Licenciatura em Finanças, Gestão, Economia ou área equivalente;
• Experiência profissional: Entre 3 e 5 anos de experiência em funções similares;
• Domínio de ferramentas MS Office (Excel, PowerPoint, Word), incluindo Power BI (análise e visualização de dados) e Power Automate (automação de processos);
• Conhecimentos de Inglês e Espanhol (preferencial);
• Espírito de iniciativa e dinamismo;
• Orientação para resultados e cumprimento de objetivos;
• Autonomia e boa capacidade de organização;
• Capacidade conceptual e analítica;
• Bom relacionamento interpessoal e gosto pelo trabalho em equipa;
• Atitude proativa na identificação e gestão dos riscos inerentes às atividades do dia-a-dia.