This Website Uses Cookies To Allow For Its Correct Operation And The Services Offered. For Further Information, Please Consult Ourcookie Policy.

PO Core Product for Mobile Banking Platform

To masz na bank:

Umowa o pracę, praca hybrydowa (częściowo w biurze w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu), zespół/lider: Tribe Omnichanel, Marta Trojanowska - śmiało sprawdź z kim możesz pracować.

Lubisz, gdy rzeczy dzieją się na bank? My też! W naszym zespole IT korzystamy z najnowszych technologii, by to osiągnąć, ponieważ jesteśmy bankiem z zaplaczem technologicznym.

Tworzymy zespół ponad 2000 specjalistów, którzy wspierają bank i dbają o niezawodność i bezpieczeństwo systemu bankowego. Ekosystem IT to nie tylko wsparcie dla tworzonych przez nas produktów, ale szereg systemów corowych, platform globalnych i wielu innych procesów.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Aplikuj, jeśli:

• masz minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu i rozwijaniu produktu lub platformy,
• posiadasz wiedzę domenową z zakresu bankowości elektronicznej i mobilnej,
• zarządzałaś/-eś zespołem odpowiedzialnym za systemy działające 24/7,
• swobodnie posługujesz się językiem angielskim (min. poziom B2),
• masz doświadczenie w zarządzaniu budżetami i capacity zespołu,
• pracowałaś/-eś w środowisku Agile i dobrze odnajdujesz się w kulturze zwinnej,
• cechuje Cię dokładność, umiejętność planowania, organizowania i skutecznej komunikacji.

Mile widziane, jeśli będziesz mieć:

• znajomość nowoczesnych trendów technologicznych (Mobile platform, open banking, MFA, biometria),
• znajomość produktów bankowych w aplikacji mobilnej, takich jak: konta, karty, fundusze, oszczędności oraz Subscription Manager
• doświadczenie w projektowaniu spójnych i intuicyjnych, bezpiecznych interfejsów mobilnych,
• doświadczenie w projektowaniu rozwiązań zgodnych z WCAG i analizie zachowań użytkowników,
• umiejętność inspirowania i motywowania zespołu oraz rozwijania kompetencji innych,
• proaktywne podejście do wdrażania innowacji i usprawnień,
• doświadczenie w zarządzaniu aspektami formalno-prawnymi produktu (umowy, reklamacje, pozwy).
• znajomość technologii i narzędzi Swift, Kotlin, appium, cucmber, Dagger, Compose-ui, Combine, UIKit, sonarqube, gitHub, testflight Dynatrace, openshift

Twoje zadania w tej roli:

• rozwój, utrzymanie Produktu Core Product for Mobile Bankig Platform
• tworzenie wizji i strategii produktu oraz zarządzanie backlogiem i priorytetami zadań zespołów scrumowych,
• zarządzanie roadmapą rozwoju produktu oraz inicjatywami technologicznymi i biznesowymi
• współpraca z CPO, PO oraz interesariuszami z obszarów biznesu, IT, compliance, marketingu, sprzedaży i obsługi klienta,
• wdrażanie innowacyjnych rozwiązań wspierających potrzeby klientów i cele banku w obszarze digitalizacji,
• dostarczanie klientom banku innowacyjnych, intuicyjnych i bezpiecznych rozwiązań w aplikacji mobilnej, które zapewniają pełną widoczność i łatwe zarządzanie ich produktami finansowymi – kontami, kartami, funduszami inwestycyjnymi, oszczędnościami oraz ubezpieczeniami, a także produktami i usługami powiązanymi takimi jak np. Subscription Manager
• monitorowanie i optymalizacja wskaźników efektywności (np. dostępność aplikacji, NPS, liczba logowań),
• zapewnienie bezpieczeństwa platformy, ciągłości działania, jakości danych cyfrowych oraz zgodności z regulacjami (RODO, PSD2, AML, ISO),
• analiza zachowań użytkowników, testowanie i odbiór funkcjonalności oraz inicjowanie zmian zwiększających użyteczność i dostępność (zgodność z WCAG),
• aktywna praca z zespołami scrumowymi (refinement, sprint planning, demo)
• zarządzanie backlogiem i ustalanie priorytetów zadań dla zespołów scrumowych,
• zarządzanie budżetem, umowami z dostawcami oraz planowanie długofalowego rozwoju produktu,
• udział w procesach reklamacyjnych i formalno-prawnych związanych z bankowością mobilną.

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowę o pracę (pierwszą na 12 miesięcy),
• pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty),
• prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego),
• system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego,
• kartę Multisport,
• ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach,
• aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony,
• wyprawkę dla dzieci,
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala,
• platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewn