Stage 2026 - Ingénieur En Optimisation De L'intégration Nouvel Arrivant En Manufacturing Engineering (ALL Gender)

Stage 2026 - Ingénieur En Optimisation De L'Intégration Nouvel Arrivant En Manufacturing Engineering

En quête d'une première expérience qui fait la différence ?

Ce stage chez Airbus Atlantic pourrait bien être le début d'un grand voyage.

Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.

Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « Stage 2026 - Ingénieur en Optimisation de l'Intégration nouvel arrivant en Manufacturing Engineering (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur le site de Montoir de Bretagne.

Cette mission débutera en janvier 2026 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois.

Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département « Production Systèmes Efficient » en charge de supporter les opérations, que ce soit à l'application des process/méthodes/outils ou en participant à la construction des projets d'amélioration pour l'ensemble du périmètre Airbus Atlantic.

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Capitaliser les différentes initiatives permettant d'intégrer les nouveaux arrivants sur le périmètre Manufacturing Engineering
• Proposer différents scénarios de parcours formant en combinant formation académique et bonnes pratiques captées sur le terrain
• Identifier des solutions innovantes permettant d'accéder à la connaissance

Parlons de vous !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine du Génie Industriel ou une discipline apparentée.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Capacité à structurer un projet, à collecter et synthétiser des informations de sources variées
• Esprit d'Analyse et de Synthèse, transformer une grande quantité d'informations en propositions claires, structurées et pertinentes
• Curiosité pour les nouvelles technologies et méthodes de formation
• Bonne communication et capacité d'adaptation
• Anglais : avancé
• Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Parlons de nous !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :

• Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l'avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
• Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,
• Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection :

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Company: Airbus Atlantic

Contract Type: Internship

Experience Level: Student

Job Family: Support to Management <JF-FA-ES>

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.