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Autoflight Safety AND Airworthiness Engineer (H/F)

Manage safety and continued airworthiness activities for AutoFlight system development
Toulouse, Occitania, France
Senior
13 hours agoBe an early applicant
Airbus

Airbus

A leading global aerospace corporation, specializing in the design and manufacture of commercial aircraft, military planes, helicopters, and space systems.

Ingénieur(e) Safety Et Continued Airworthiness

Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) Safety (sûreté de fonctionnement) et Continued Airworthiness (suivi de navigabilité) sur le système ATA22 (AutoFlight) au sein des équipes de la BU Safety de Yannick.

Vous aimez évoluer dans un environnement technique, vous souhaitez contribuer à la certification de nouveaux designs, vous êtes prêt à rendre l'aviation de demain plus sûre, alors rejoignez notre communauté d'experts où votre rôle sera une clef de voûte dans le processus de développement du pilote automatique.

Votre futur job, si vous l'acceptez…

Votre rôle consistera à cogérer les activités Safety et Continued Airworthiness en interface directe avec les designers et les différents spécialistes sur le système Pilote Automatique (ATA22).

Pour cela, vous serez en étroite collaboration avec le DCS du système concerné. Vous devrez, en autonomie, réaliser les activités suivantes :

  • Analyser le design Ă  implĂ©menter et Ă©valuer son impact sur la Safety en collaboration avec les experts design, les DCS et les Ă©quipes Safety multi-systèmes,
  • RĂ©aliser les analyses Safety et contribuer Ă  la dĂ©finition et Ă  la vĂ©rification des solutions d'architecture (FHA, SSA, CMA …),
  • Contribuer Ă  la dĂ©finition d'exigences opĂ©rationnelles (MMEL, AFM...) et aux instructions pour le maintien de la navigabilitĂ© (ALS P3/P4 …),
  • Analyser les incidents en service pour en dĂ©terminer les causes et dĂ©terminer d'Ă©ventuelles actions correctives en fonction de l'impact sur la flotte.

Etes-vous notre futur talent ?

Vous êtes ingénieur(e) safety ou système, de formation grandes écoles ou universités.

Vous possédez :

  • Une expĂ©rience de plus de 5 ans dans la safety, dans le suivi de navigabilitĂ© ou dans un mĂ©tier Ă©quivalent, de prĂ©fĂ©rence en accord avec les processus AMC 25.1309, ARP 4754 et ARP 4761,
  • Des connaissances en aircraft systems airworthiness,
  • Des connaissances sur le système Commandes de vol,
  • Des connaissances des mĂ©thodologies de certification des Ă©quipements et des normes (JAR/CS 25, CRI…).

Les connaissances suivantes seraient un plus :

  • Les qualitĂ©s de vol et les performances avion,
  • Des outils de safety et certification Airbus (SARAA, ICC, AirnavX …),
  • Commandes de vol (ATA27 / Flight Control).

Pour compléter son équipe, Yannick, votre futur manager, pourra compter sur vos qualités :

  • Facilitateur/Sens de la mĂ©diation
  • Rigueur et organisation
  • Gestion de la pression
  • Autonomie
  • Dynamisme

En tant que société internationale, nous travaillons dans un environnement multiculturel :

  • Un niveau avancĂ© en anglais est requis,
  • Un niveau intermĂ©diaire en français est requis.

Ce poste peut nécessiter une habilitation de sécurité ou peut nécessiter d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Airbus PROTECT rassemble des experts en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la safety, de la cybersecurity et de la sustainability. Nous mettons notre expertise au service de notre propre groupe, Airbus, auprès de qui nous agissons en tant que partenaire privilégié, mais également au service de clients externes.

Avec plus de 1 600 collaborateurs expérimentés basés notamment en France, au Royaume-Uni et en Allemagne, nous gérons des contrats de grande envergure avec des entreprises telles que des infrastructures critiques (OIVs), d'autres groupes industriels ou encore des institutions publiques.

Notre positionnement et notre stratégie nous permettent de répondre aux normes les plus élevées du marché et de relever les défis de demain en équipe… avec vous !

Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus Protect c'est…

  • Un management de proximitĂ© et bienveillant
  • Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
  • Un parcours de carrière adaptĂ© Ă  vos aspirations
  • Une communautĂ© d'experts reconnus
  • Une possibilitĂ© de s'engager dans des projets de R.S.E.
  • Un catalogue de formations complet
  • Du tĂ©lĂ©travail possible jusqu'Ă  3 jours/semaine
  • D'autres avantages Ă  dĂ©couvrir lors de nos futurs Ă©changes…

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution… Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !

#BUSafetyAP #JobAPFR #6to10YearsExp

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Airbus Protect SAS

Contract Type: Permanent

Experience Level: Professional

Job Family: Qualification & Operability <JF-EN-EJ>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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